《 年金改革知覺對幸福感及組織認同之影響:職場友誼與服務領導的干擾效果》碩士論文下載 | 博碩士論文下載網
- 論文名稱:年金改革知覺對幸福感及組織認同之影響:職場友誼與服務領導的干擾效果
- 論文名稱(外文):The Effect of Pension Reform Perception on Well-Being and Organizational Identification:The Moderating Effect of Workplace friendship and Servant Leadership
- 學校名稱:國立彰化師範大學
- 系所名稱:人力資源管理研究所
- 畢業學年度:107
- 學位類別:碩士
- 作者:黃秋萍
- 指導教授:張火燦
- 碩士論文下載網址:https://hdl.handle.net/11296/u6f6x5
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