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《 The Relationship of Career Adaptability and Entrepreneurial Intentions: Moderating Effect of Risk Aversion and Entrepreneurial Opportunity》碩士論文下載
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《 現今工作者工作與生活平衡之研究》碩士論文下載
《現今工作者工作與生活平衡之研究》哪裡下載?該論文是蕭雁綾於107年畢業於國立中山大學人力資源管理研究所之碩士論文,以...
《 The Relationships among Leader-Member Exchange, Employee Voice Behavior, Psychological Safety, and Gender: A Study in the Private Sector in El Salvador》碩士論文下載
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《 女王蜂行為對員工離職傾向與員工績效影響-以銀行業為例》碩士論文下載
《女王蜂行為對員工離職傾向與員工績效影響-以銀行業為例》哪裡下載?該論文是李姿穎於107年畢業於國立中山大學人力資源管理...
《 經驗學習理論應用在跨文化學習過程之質性研究》碩士論文下載
《經驗學習理論應用在跨文化學習過程之質性研究》哪裡下載?該論文是邱宥綾於107年畢業於國立中山大學人力資源管理全英語碩...
《 The Relationship between Mandarin Language Ability and Sociocultural Adaptation with Cultural Intelligence as Mediator: A Case Study of International Students in Taiwan》碩士論文下載
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《 互聯網時代知識慣性與創新行為、角色績效的研究:以合作導向為中介效果、工作家庭雙向衝突影響為調節變項》碩士論文下載
《互聯網時代知識慣性與創新行為、角色績效的研究:以合作導向為中介效果、工作家庭雙向衝突影響為調節變項》哪裡下載?該論...
《 育嬰的代價?影響育嬰留職停薪復職後個人績效及勞動條件變更之因素分析》碩士論文下載
《育嬰的代價?影響育嬰留職停薪復職後個人績效及勞動條件變更之因素分析》哪裡下載?該論文是吳寧玹於107年畢業於國立中央大...
《 The Relationships Among Employee proactive personality, Authentic Leadership and Work Engagement in the Kiribati Public Service》碩士論文下載
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《 教育訓練與正向心理資本之關聯性-以五星級飯店為例》碩士論文下載
《教育訓練與正向心理資本之關聯性-以五星級飯店為例》哪裡下載?該論文是蔡雅雯於107年畢業於國立中山大學人力資源管理研究...
《 每日同事負向心情與員工積極行為的關係: 員工積極人格與自我控制能力的干擾效果》碩士論文下載
《每日同事負向心情與員工積極行為的關係:員工積極人格與自我控制能力的干擾效果》哪裡下載?該論文是葉瑪雅於107年畢業於...
《 論自動化技術對於失業之衝擊》碩士論文下載
《論自動化技術對於失業之衝擊》哪裡下載?該論文是楊凱恩於107年畢業於國立中山大學人力資源管理全英語碩士學位學程之碩士...
《 醫護人員對醫療工作迷信的看法:潛在效益與隱憂之分析》碩士論文下載
《醫護人員對醫療工作迷信的看法:潛在效益與隱憂之分析》哪裡下載?該論文是祈睿思於107年畢業於國立中山大學人力資源管理...
《 社會新鮮人赴東協國家就業意願與特性研究》碩士論文下載
《社會新鮮人赴東協國家就業意願與特性研究》哪裡下載?該論文是陳湘蓁於107年畢業於國立中央大學人力資源管理研究所之碩士...
《 接班計劃之個案研究―以Y公司為例》碩士論文下載
《接班計劃之個案研究―以Y公司為例》哪裡下載?該論文是周岱瑋於107年畢業於國立中山大學人力資源管理研究所之碩士論文,以...